话虽这么说，但李世林心里其实有些不安。沈酌曾经是他的组员，他深知沈酌能力非同小可，如果不是当时他把沈酌挤兑走，现在又怕沈酌回来报复他，也不用苦苦散播流言、打压沈酌了。而且沈酌重回研发部后，在短短几个月内连续攻克技术难题，项目组的其他人，尤其是肖剑和王海川那种技术至上的人也都对他毕恭毕敬，这足以证明沈酌的能力。

但这些不安很快被更强烈的情绪压了下去：嫉妒、不甘，还有一丝隐约的恐惧。沈酌上升得太快了，快得让他感到威胁。如果沈酌真的坐稳了这个位置，甚至将来取代舅舅……那他李世林在研发部，还有什么立足之地？

他必须把沈酌拉下来，至少，不能让沈酌这么顺风顺水。

与此同时，经理办公室里，于华森正对着电脑屏幕上的项目周报出神。

周报是沈酌刚才发过来的，条理清晰，数据详实，各项任务进度一目了然，连潜在的风险和应对方案都列了出来。这份报告的专业程度，远超他对一个新任组长的期待。

然而，他的心情并不轻松。

这几天，他陆陆续续听到了一些风声。起初只是零星的低语，他没太在意，职场八卦从来不少。但渐渐地，那些低语汇聚成了明确的声音，内容指向明确：沈酌和岳总的关系“不一般”，沈酌的晋升是“睡上去的”。

于华森不是天真的人。他见过太多职场龃龉，知道流言往往有现实的土壤。但这次，他感到一种深深的不安。

不是因为相信了那些流言，恰恰相反，正因为他不信，才更感到问题严重。

沈酌的能力和贡献，他是亲眼见证的。跨模态预训练方案的价值，周博士已经充分肯定；带领攻坚小组解决稳定性问题，更是实打实的战绩。提拔沈酌，是他基于项目需要和客观评估做出的决定，也得到了周博士和岳总的支持。

但这些事实，在精心编织的谣言面前，显得如此无力。

更让他头疼的是，谣言还是他的外甥放出去的。

于华森揉了揉太阳穴，拿起内线电话：“世林，来我办公室一趟。”

几分钟后，李世林敲门进来，脸上带着惯常的那种略带讨好的笑容：“舅舅，您找我？”

“把门关上。”于华森的声音听不出情绪。

李世林关上门，在于华森对面的椅子上坐下，心里有些打鼓。

于华森没有绕弯子，直截了当地问：“最近部门里，关于沈酌和岳总的那些传言，你是你散布的吗？”

李世林心里一跳，但面上保持镇定：“不是我一个人……好多人……都在说。”

于华森盯着他，目光锐利，“不是你亲眼看到沈酌上岳总的车吗？”

李世林的呼吸滞了一下，随即挺直腰板：“舅舅，我只是说实话。我确实看到过好几次，沈酌下班后上岳总的车，一看关系就不一般。这有什么不能说的？如果心里没鬼，怕人说吗？”

“你——”于华森一口气堵在胸口，手指点了点桌面，“你既然亲眼看到，就应该明白，沈酌对岳总来说意味着什么！你惹他干什么？你知不知道，你这是在玩火？”

“他能把我怎么样？”李世林不服气，“我又没违法乱纪，岳总还能无缘无故开除我？”

于华森气极反笑，“你以为我不知道你这些年干的那点事，经得起查吗？沈酌当年是怎么离开研发部的，别人心里没数，我还没数吗？我只是睁一只眼闭一只眼！”

李世林的脸色变了变，但依旧嘴硬：“那都是过去的事了……再说了，沈酌现在这上升趋势，以后说不定就取代您了！到时候他肯定回来报复我，还不如趁现在扼杀在摇篮里。”

“趁现在把他扼杀在摇篮里？亏你想得出来！”于华森接过他的话，声音冰冷，“职场上拼的是实力，不是这些小动作！沈酌能力确实不低，他以后就算做到我这个位置，那也是凭本事。你有这功夫搞这些歪门邪道，不如好好提升提升自己！”

“我……”李世林还想辩解。

“出去把。”于华森打断他，疲惫地挥挥手，“最近给我安分点，别再干不该干的事。再让我听到你掺和这些谣言，别怪我不讲情面。”

李世林张了张嘴，最终什么也没说，铁青着脸站起来，离开了办公室。

门关上后，于华森靠在椅背上，长长地叹了口气。

他头痛的不仅仅是李世林的愚蠢和短视，更是整个局面背后潜藏的危机。流言已经传开，就像泼出去的水，收不回来了。即使他出面澄清，效果也有限，反而可能越描越黑。

而岳总那边……于华森想起时岳那双深邃锐利的眼睛。那位年轻的总裁，绝不是能被轻易蒙蔽的人。他既然提拔了沈酌，就必然关注着沈酌的处境。这些谣言，迟早会传到他耳朵里。

到那时，会怎么样？

于华森不敢深想。他只能希望，沈酌能用更扎实的成绩，扛过这场风波。也希望自己的外甥，能听进去几句劝，别真的撞到枪口上。

窗外，冬日的天空阴沉沉的，似乎酝酿着一场雪。

沈酌对此浑然不知。他刚刚结束一个技术讨论，此刻正在茶水间窗边，看着楼下行政部的小李抱着文件小跑过广场的身影，年轻，朝气，无所畏惧。