更令他震惊的是，在一条隐藏的开发者日志中，他发现了这样的记录：“优化收入模型：对高匹配度但低支付能力的用户，引导其申请彩礼贷款；对高支付能力用户，适当提高彩礼估值以增加平台佣金...”

吴晓将这些发现匿名发给了艾莉娅的团队和几个关注的媒体记者。两周后，一篇调查报道《算法背后的彩礼通胀》在星光大陆最大的新闻平台发布，揭露了彩礼之家可能操纵市场价格的行为。报道引用匿名内部数据，立即引发公众讨论。

彩礼之家股价应声下跌10%。公司紧急回应，否认操纵价格，称算法完全公平透明，但承诺进行第三方审计。

利用这次舆论关注，艾莉娅团队加速推进。泰兰几乎不眠不休地工作，终于在报道发布一周后，推出了开源彩礼匹配系统“公平缘”的测试版。系统上线第一天，只有几百用户。但吴晓通过植物园、移民社区和文化适应中心，悄悄推广这个替代选择。梅拉妮也加入帮助，利用她的社交网络吸引关注。

“公平缘与彩礼之家最大的不同是，我们不从彩礼中抽成。”艾莉娅在小型发布会上解释，“平台运行依赖自愿捐赠和少量政府研究资助（她谨慎地没有透露细节）。所有代码开源，任何人都可以检查、修改或基于此开发自己的版本。”最初的用户反馈积极。“界面简洁，没有烦人的广告和升级提示。”

“彩礼计算逻辑透明，每一步都有解释。”“喜欢‘去偏见模式’，我可以选择忽略收入、外貌等敏感因素。”但问题也随之而来。没有营销预算，“公平缘”用户增长缓慢。服务器费用压力增大，全靠团队成员的积蓄和少量捐赠支撑。更麻烦的是，彩礼之家开始反击。首先是在各大平台投放对比广告，暗示“公平缘”技术落后、数据不安全。然后是挖角——泰兰收到了一份薪酬翻三倍的工作邀请，虽然他拒绝了，但团队中另一名成员选择了离开。