沈酌抿了一口香槟，冰凉甜润的液体滑过喉咙，带着细微的刺激。他看着一大桌子的饭菜，全是他喜欢的。

“我不知道你今天会这么正式……”沈酌有些不好意思，“我只是想跟你聊聊，取取经。”

“我们边吃边聊。”时岳在他旁边的位置坐下，给他夹了一块鱼，“你先吃点东西”。

两人安静地吃了一会儿，时岳偶尔给沈酌夹菜，或者轻声评论哪道菜的火候还不错，这种日常的、温馨的氛围渐渐让沈酌紧绷的神经松弛下来。

他缓缓开口：“我心里没底。”

时岳放下筷子，认真地看向他：“具体担心什么？”

“很多。”沈酌深吸一口气，开始梳理自己的思绪，“我才刚回研发部不久，虽然之前也在那里工作过，但毕竟中间离开了。组里有些人资历比我老，有些人社交能力比我强、有些人学历背景比我优秀，我不知道拿什么服众。”

“你要有自信。”时岳平静地说，“于经理选择你，不是随机抽签，而是基于过去几个月的观察。你带领攻坚小组解决了最关键的技术难题，这已经证明了你的技术领导力。在你组建的临时攻关小组内，肖剑他们愿意跟着你熬夜调参数、做实验，这本身就说明他们认可你的能力，你已经服众了。”

“可那是技术问题。”沈酌皱眉，“技术上的对错相对明显，但管理……涉及到人，就复杂多了。怎么分配任务才不会让人觉得不公平？怎么协调不同成员之间的工作节奏？如果出现分歧，我该怎么裁决？还有，如果项目进度滞后，我该怎么向于经理和周博士汇报？”

他一口气说出一连串问题，越说语速越快，仿佛要把所有压在心里的担忧都倾倒出来。

时岳耐心地听着，等他说完，才缓缓开口：“你在临时攻关小组是怎么分配任务、协调工作节奏的，当组长之后就怎么分配。现在只是团队变大了而已，管理方式是一样的，不要提前焦虑，你对待工作认真负责，专业技能又很扎实，一定能胜任这份工作。”

他拿起香槟，又给两人的杯子添了一些：“我给你几个具体的建议，你可以参考，但最终要找到适合你自己、也适合你们团队的管理方式。”

沈酌立刻坐直身体，像认真听课的学生。

“首先，要树立威信，你的技术能力是你最大的底气……”时岳循循善诱，缓缓讲来。

沈酌将这些话一字一句地记在心里。时岳说的每一点都切中要害，没有空洞的理论，全是具体可操作的建议。

最后，他伸手握住沈酌放在桌上的手，掌心温暖：“沈酌，管理的本质在于激发和释放人的潜能，实现从无序到有序的转变，最终达到组织目标。你尊重你的团队成员，帮助他们排除障碍、发挥所长，一起把项目做好，大家一定会心甘情愿的追随你。”

沈酌心中的慌乱奇迹般地平息了许多，他今晚第一次主动拿起酒杯敬了时岳一杯酒。

时岳一看沈酌的心情由多云渐渐转向晴天，立刻变得不正经起来。

“沈组长，你老公巴巴讲了这么多，你就这么敬他啊？”

沈酌跟他同居久了，一下就猜出了他的言外之意。他拿起酒杯喝了一口，又搂着时岳的脖子原封不动的给了他。

时岳微微一怔，随即眼底的笑意如星光炸开，迅速反客为主，加深了这个吻。

良久，两人分开，气息都有些微乱。时岳心满意足地舔了舔唇角，笑得像只偷腥成功的猫。

“吃饱了吗？”他低声问，指尖摩挲着沈酌泛红的脸颊。

沈酌轻轻点头。

“那就交点学费把，沈组长。”时岳忽然手臂用力，一把将他从餐椅上抱起来，“老公带你放松一下，好好缓解缓解你的紧张和焦虑。”

客厅随即传来令人脸红心跳的声音……

事后，时岳抱着沈酌钻进被窝。

“其实，除了担心做不好，我也有点……兴奋。”沈酌忽然说。

“哦？”时岳侧头看他。

“这个项目很难，挑战也很大，但是真的把这个系统做出来，能解决人工智能领域现存的很多实实在在的问题，这个结果很吸引我。”而且，”他顿了顿，“被人这样信任，被赋予这样的责任……感觉，也很好。”

时岳笑了，他紧紧抱住怀里的人：“这才是我的沈酌。压力和责任是一体两面，但驱动我们向前的，永远是那些让我们感到兴奋和期待的东西。记住这种感觉，当你遇到困难时，它会给你力量。”

他们又聊了很久，从项目管理聊到公司的发展，从技术趋势聊到未来的规划。夜空中的星星稀疏但明亮，城市的声音在脚下流淌，他们相拥在最温暖的角落，沈酌感到自己被完全地理解和支持。

然而，命运之轮的转动，往往出人意料。此刻这方温暖港湾中所建立的、尚显脆弱的自信与平静，即将被一场毫无征兆的暴风雨，推向更加严峻的考验……